問答專欄Q & A COLUMN
1. 跟對平臺，360都是用的php對吧。
2. 自己不斷的進化，多學習一門語言，不要把所有的雞蛋都放一個籃子里，給自己留后路。
3.自律鉆研，都會自刪查改，你能再php的架構(gòu)的性能上優(yōu)化。垂直發(fā)展好自己的擅長的語言。
4. 多培養(yǎng)自己的思維，往架構(gòu)上發(fā)展。學學主流的容器化和中臺，了解一些架構(gòu)，思維上升。
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其實不論是何種編程語言，應(yīng)該都會有說的這種問題，與其說是延長職業(yè)生命周期，多考慮下自己的競爭力貌似更合適一些
我的老師曾說過，做技術(shù)的有三種人：1.底層的人結(jié)合各種硬件讓應(yīng)用的人更簡單 2.聰明的人發(fā)明概念，引領(lǐng)潮流 3.應(yīng)用的人則是學習著概念，使用著工具
大部分軟件開發(fā)人都是應(yīng)用層的人，但是你是一直都是做個使用者？還是也能夠向上或者向下去攀一攀？
我一直感覺大部分人工作后的項目經(jīng)驗并不值多少錢，比如很多人寫了幾年的CRUD，然后用一用redis、消息隊列，做不了上層架構(gòu)設(shè)計，底層技術(shù)也不了解，那你能玩啥呢？
所以你想更長，就必須兩條腿走路，深入底層和嘗試架構(gòu)，如果你所處的領(lǐng)域行業(yè)經(jīng)驗并不是那么值錢， 那可能兩條腿走路會讓你走的更猿一些
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謝邀。
本人在這行已經(jīng)10多年了，雖然現(xiàn)在已經(jīng)不再一行一行的搬磚了，對于如何延長自己的職業(yè)生命周期這個問題，自己還有些心得可以講下。
一、找準目標
處于不同發(fā)展階段的公司會有不同的標準衡量商業(yè)成功與否，他們關(guān)注的重點會隨著公司的發(fā)展有所轉(zhuǎn)變。
因此程序員們需要轉(zhuǎn)變的觀點不是代碼寫得好就是對公司最重要的事，而是你需要問自己：我清楚我們公司對商業(yè)成功的衡量標準嗎？了解公司的商業(yè)藍圖和價值取向，老板才會器重你。
二、學會做減法
細心觀察可以發(fā)現(xiàn)，CEO沒有埋頭死干的，他們只是在努力工作而已。一般作為工作了有幾年的程序員，都會慢慢成長為主管或Leader。日常工作雖然還是寫代碼，但是已經(jīng)涉及有些管理工作了，這時就應(yīng)該學會做減法，能交給其他人完成的瑣碎任務(wù)就不要自己再做了。
工作上做減法，不是讓你丟下本職工作跑去當管理人員。如果你喜歡開發(fā)構(gòu)建程序，那你很應(yīng)該堅持下去。不過有些工作，你可以委派給下屬，或者和其他同事一起承擔。
學會適當?shù)亍胺攀帧保屯聜兌嘟涣?，分擔工作中的困難，共享經(jīng)驗，你將很快突破工作上的瓶頸。長遠地看，工作的開展會更加順利。
程序員和醫(yī)生職業(yè)不一樣，不是越老越吃香。盡快讓自己成為行業(yè)或某一個領(lǐng)域的佼佼者，建立你的獨特優(yōu)勢。這樣不至于年齡來到的時候你才慌張應(yīng)對。
“四十歲并不可怕，可怕的是四十歲了，你還不能成為一個行業(yè)的佼佼者。“
與你共勉吧！
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職業(yè)生命周期程序員都會遇到 要么提前轉(zhuǎn)行 要么就讓自己一直沉淀下去
延長生命周期 首先呢自身的知識結(jié)構(gòu) 和技術(shù)要一直不斷學習 不斷成長 不斷擴展自身崗位邊界 然后呢不斷積累行業(yè)經(jīng)驗 互聯(lián)網(wǎng)本身更新淘汰也快 只有讓自己不斷學習 不斷深入才能走得更遠 時時提升自己的核心競爭力 往更高級的程序員發(fā)展
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我今年37，不知道算不算延長了php程序員的周期。
我給你建議是趁年輕多學習。一般有兩個學習方向。
1.知識的深度學習。
什么是深度學習那？就是把程序的一個方向做精。比如，你喜歡框架，那就吧框架這方面做精了，做透了，不知道你知道不知道thinkphp,看看流年框架做的多好。
2.就是把自己的知識拓寬。
就你要學習別的web知識，比如，html5，js，css，java等等和你知識相關(guān)的技術(shù)，拓展知識寬度。我在一個二線城市，我選的是第二種，因為二線城市，領(lǐng)導(dǎo)都喜歡什么都會的。
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看你想延長到多久，想一輩子寫PHP不現(xiàn)實，因為開發(fā)語言也是有生命周期的。新的應(yīng)用語言層出不窮?，F(xiàn)在很多老的開發(fā)語言已經(jīng)很少有人使用了。所以還是與時俱進吧，在一棵樹上最后只能被淘汰。
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謝謝悟空邀請:程序員其實我本身也不是那么了解。但真有一個朋友剛剛也有做“程序員"也聽過他說"職業(yè)周期"較短,是朝陽職業(yè),職業(yè)適用年齡大都被局限于30歲之內(nèi),屬于吃青春飯的行業(yè)。
除了有幾個發(fā)展方向:努力的去創(chuàng)業(yè),再一個去開發(fā)一些軟件、或做個人網(wǎng)站,再者努力當領(lǐng)導(dǎo)(如項目經(jīng)理)
再者徹底轉(zhuǎn)行。
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延長職業(yè)周期，這是每個開發(fā)人員的一個成長過程。從熟悉到熟練到精通，從積累語法，到數(shù)據(jù)庫的增刪改查，模塊開發(fā)，再到組建式開發(fā)都是一個過程。為了延長職業(yè)生命周期，一個是基礎(chǔ)的沉淀，一個是底層的開拓（如源生的java、c++...），一個是前端的（vue、H5...）應(yīng)用特效。技術(shù)方面就是這樣吧，管理這也是基礎(chǔ)?；畹嚼?，學到老。
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